根据发电合同,奥朗德希望回应“紧急情况”6

所属分类 专栏  2017-09-13 12:37:02  阅读 56次 评论 195条
<p>星期五,国家元首介绍了一名老人和年轻人之间的辅导工具,这不会“机械地适用于所有公司”</p><p>发布时间2012年6月1日14:02 - 更新于2012年6月1日17:56播放时间2分钟“我去了华盛顿,芝加哥,柏林,我的梦想是来邦杜夫尔”,肯定了,星期五,6月1日,弗朗索瓦·奥朗德前50名员工存在的部位Supratec上,在埃松省,在与工作人员代表就“发电合同”主题举行会议</p><p>欢迎这个社会创新,布什总统谈到了他的项目,以促进青年就业和老年活动保留的,他说,新的合同条款</p><p>他的节目,他在总统竞选期间一直大力倡导的议案旗舰,该设备将允许公司雇佣永久青年在25岁以下,一位资深的辅导下,55岁以上的好处五两个工资的最高年限免税额(年轻人的总额,老年人的部分费用)</p><p>社会创新,因为他当选法国第一次访问,弗朗索瓦·奥朗德选择了一个家族企业,由于其在司法管辖权的转移经验,包括航空业的许多活动(生产标签,粘接...) </p><p>近五年来,该集团5000万欧元的营业额和250名员工,让 - 马里·JESTIN主导,发展辅导</p><p>它允许接近退休的人与雇用的年轻人一起训练他们并逐渐传达他们的知识</p><p> “我想第一次证明了一代合同不能机械地适用于所有公司的公式,但应适应每一种情况,”国家元首说</p><p> “在社交会议背景下开启的谈判将为这个年龄段联盟找到最好的激励措施,”他补充道</p><p> “立法框架应该具有适应所有业务的灵活性,”他警告说</p><p> 2至30亿,每年另一方面,荷兰先生认为,“必要的验证,可以给予经验”,以年轻人作为这个系统的一部分</p><p>收购此验证“不能来自公司本身,但它可以奖励年轻人不仅会被认可,而是可能被承认的学位培训时间的机构</p><p>”对于老年人,不应该把“导师全职”,因为他们必须继续“要在以前是完全功能有用”他们说,国家元首</p><p>出席Supratec的劳工和就业部长Michel Sapin澄清了这一方法</p><p>首先,发电合同将在7月初的社交会议议程上</p><p>第二步,政府将提出一个将提交给国家一级合作伙伴的总体框架</p><p> “这是为了应对紧急情况,”劳工部长说</p><p>最后,到今年年底,议员将讨论这个框架</p><p>筹资部长强调,“该项目的信封将得到尊重,二,三十亿年间,将被采取减免缴费</p><p>”这项措施可能创造50万个就业岗位超过五年,但“我们的目标是不是要统计”,不过说Sapin的先生</p><p>最读版日期星期四过时,

作者:臧蔽

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